3月6日下午，江都稅務局管理處舉行了三月積分啟動大會暨二月發(fā)獎儀式。本著公平、公正的原則，按照規(guī)則，前期共選出了6名獲獎員工，獲獎員工興高采烈上臺領獎，每人都領到了一瓶洗衣液，雖然獎品不太貴重，但意義卻非同尋常。舉著沉旬旬的獎品，大家都非常開心。

從今年一月份開始，管理處按照公司要求，開展員工積分游戲，如果工作足夠認真，遵章守紀，每天都能獲得相應的積分，到月底經過累計匯總，名列前茅的員工就能獲得一份由管理處獎勵的小禮品。活動開始后，管理處員工積極參與，情緒高昂，大家全身心的投入，努力賺取積分，把積分看作榮譽，樹立我積分、我光榮的理念，奮勇爭先，每日關注積分排名。開展積分游戲以來，管理處員工懶散拖拉的作風為之改變；對公司制度，常懷敬畏之心，唯恐一個錯誤導致扣分，排名落人之后；工作積極肯干，現在哪怕是地上有一片紙片都爭相撿拾，爭取獲得積分獎勵?，F在管理處努力工作、努力積分、爭取獲獎已經蔚然成風。

長期以來，員工普遍對扣分、罰款等等考核手段抱有抵觸情緒，導致勞資關系緊張，凝聚力降低，管理難度加大。通過積分游戲這樣一個載體，變罰為獎，起到了正向的引導作用，將公司制度、道德準則、市民守則、交通法規(guī)等等融入到游戲之中，引導員工積極向上、遵章守紀、一心向善、弘揚正氣，對提升員工素質、和諧勞資關系、調動大家的積極性、主動性，創(chuàng)造輕松快樂的工作環(huán)境有著很大的促進作用?；顒蛹の缎浴蕵沸杂谝惑w，活躍了文化氛圍，大家都覺得，這樣的活動是多多益善，很有必要。（愛濤物業(yè)江都稅務局管理處 王春林）